Technicien de maintenance électromécanique H/F

CDI

RETOUR LISTE
Réf : SC/JR/TME/33
Publié le 12/06/2019

Technicien de maintenance électromécanique H/F

CDI

Nouvelle-Aquitaine - France

Présentation de l'entreprise

NEXTGEN RH Handicap, division spécialisée du Cabinet de recrutement NEXTGEN RH. Notre expertise s'articule autour de la découverte de talents d'aujourd'hui et de demain. Véritable guide tout au long du process, notre équipe se différencie par sa manière d'entrevoir le côté humain et les compétences acquises et/ou à potentiel.

Description du poste

Nous sommes actuellement à la recherche pour l’un de nos clients d’un(e) :
Technicien de maintenance Électromécanique - H/F
CDI - GIRONDE (33)

Vous recherchez une entreprise attentive au bien-être de ses collaborateurs ? Handi-Accueillante ? Travaillant dans les domaines de l’énergie et des communications ? Alors arrêtez-vous quelques minutes, cette offre est faite pour vous !

Vos missions si vous les acceptez seront :
N°1 : D’intervenir sur la maintenance préventive, corrective et réglementaire des équipements motorisés. (portes automatiques, barrières, quais niveleur, ponts roulants...)
N°2 : De réaliser divers travaux induits.
N°3 : De maintenir et de développer la relation client en apportant un conseil et en participant aux réunions
N°4 : De prendre en compte les demandes d’interventions auprès de l’encadrement
N°5 : De veiller à la bonne exécution des prestations ainsi que d’assurer la continuité du fonctionnement des installations.
N°6 : D’appliquer, de faire vivre, et d’améliorer les dispositifs de principes de sécurité.


Profil recherché

Les profils qui pourraient nous séduire sont :
- Les diplômé(e)s d’un BAC à BAC+2 spécialisé électromécanique.
- Les titulaires d’une habilitation électrique (B2V/BR/C) et d’un CACES 3A-3B
- Ceux ayant une expérience significative de 5 ans minimum dans le domaine de la maintenance électromécanique, et dotés d’un bon relationnel clients, collègues et encadrants.
- Ceux pour qui une connaissance en informatique (GMAO, logiciels DAO, bureautique)
- Ceux qui n’ont pas peur du travail en équipe (3 personnes), et sachant faire part de leurs propositions novatrices et créatives
- Ceux faisant preuve d’implication et de curiosité
Les petits plus :
- Un 13ème mois
- Une prime de 30 % sur les 4 semaines principales de congés payés
- Un système de participation et d’intéressement
- L’écoute de vos souhaits de formations, mobilités ainsi que de votre évolution professionnelle

Vous pensez que votre profil match avec cette annonce ? Alors envoyez nous votre candidature sous la référence SC/JR/TME/33.

Autres informations

Merci de postuler via notre site ou directement sur le site de l'annonceur.
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